Thứ Sáu, 28 tháng 7, 2017

Khóa học đào tạo quản lý spa - Lập kế hoạch hiệu quả cho việc kinh doanh

Đào tạo quản lý spa giúp anh chị trẻ thuận lợi nắm bắt lĩnh vực spa muốn đeo đuổi, bên cạnh đó nó còn giúp trang bị thêm cho bạn những kỹ năng thiết yếu cho việc quản lý phòng spa của chính mình.

Tuy nhiên bạn có đánh giá tại sao lĩnh vực này lại cuốn hút và lôi cuốn đến như thế hay không ? Mà làm cho nhiều người tự kiếm tìm cho mình những khóa học tại các học viện thẩm mỹ uy tín ?

Chia sẻ đến anh chị khóa học đào tạo quản lý spa học viện thẩm mỹ Quốc Tế P2H


khóa học đào tạo quản lý spa

Nội dung khóa học đào tạo quản lý spa gồm những gì ?


Tri thức tổng quan


  • Kiến thức về vị thế, vai trò của một điều hành spa tốtchất lượng.
  • Kiến thứcnhững kỹ năng cần có của 1 điều hành spa, thẩm mỹ viện.
  • Những liệu pháp, phương pháp trong spa.
  • Các mô hình kinh doanh spa bây giờ và hiệu quả của chúng lúc đưa vào thực hiện.

Lập kế hoạch kinh doanh


lập kế hoạch kinh doanh cho phòng spa

Từ các kiến thức tổng quan đã đạt được, chương trình huấn luyện sẽ giúp cho các học viên học được phương pháp lập được một kế hoạch kinh doanh từ căn bản đến kế hoạch hiệu quả. Việc lập kế hoạch sẽ đi cùng với việc lên ý tưởng cũng như chọn các hình thức buôn bán phù hợp. Sau đó đưa ra được kế hoạch tài chính, áp dụng vốn cũng như xem xét các trang thiết bị và mỹ phẩm cấp thiết để việc buôn bán đạt hiệu quả nhất.

Lập chiến lược marketing


Người điều hành giỏi cũng cần phải đưa ra những chiến lược marketing hiệu quả. Tìm kiếm cho phòng spa của mình những con đường marketing hợp lý thích hợp với hình thức phòng spa của bản thân để giảm thiểu sự tổn thất giá tiền để có thể tăng trưởng hình ảnh và giá trị nhãn hiệu spa của chính mình.

Yếu tố quản lý nhân sự


yếu tố nhân sự trong việc đào tạo quản lý sap

Sự thành bại trong kinh doanh cũng do việc quản lý giỏi, tuyển chọn nhân viên của phòng spa - nâng cao chất lượng tay nghề của nhân viên để có thể đưa những giải đáp hợp lý tới khách hàng. Ngoài ra phòng spa của mình cũng nên có những kế hoạch thưởng - phạt rõ ràng tùy vào hiệu suất dịch vụ của viên chức mình, để họ có tâm huyết gắn bó trong tương lai hơn với phòng spa.

Xem thêm khóa học đào tạo quản lý spa tại đây : http://dichvuthammyspa-p2h.blogspot.com/2017/07/khoa-hoc-dao-tao-quan-ly-spa.html

Đăng nhận xét

Start typing and press Enter to search